Actividad 1. El contrato adecuado
Para las siguientes situaciones indica cuál sería el contrato temporal más adecuado:
a) Pilar es contratada en un hotel de la costa para trabajar los meses de julio y agosto pues hay mayor demanda. Contrato temporal eventual por circunstancias de la producción
b) Sergio es informático y ha sido contratado por un taller de automóviles para que les realice una página web en una semana. Contrato temporal por obra o servicio
c) María es administrativa en una Asesoría, actualmente se encuentra de baja por maternidad y su empresa contrata a Pedro para que la sustituya. En este caso ¿qué tipo de contrato tendría Pedro? Contrato temporal de interinidad
d) Plásticos Oriol ha iniciado un proceso de selección para cubrir un puesto de ingeniero. Mientras dura el proceso de selección Celia ocupará el mencionado puesto. Contrato temporal de interinidad
Actividad 2. Proceso de selección
A Celia, trabajadora del apartado d) de la actividad anterior, le comunican que su contrato ha finalizado, tras cuatro meses de duración, al seleccionar y contratar la empresa al ingeniero que precisaban.
¿Es correcta la actuación de la empresa con Celia? ¿Qué puede hacer Celia?
No es correcto porque la duración no puede ser mayor a tres meses, Celia podría hablar con el representante de los trabajadores.
Actividad 3. Encadenamiento de contratos temporales
Indica en cuáles de las siguientes situaciones podrán reclamar los/as trabajadores/as su conversión en indefinidos:
a) Jaime ha encadenado un contratos eventuales por circunstancias de la producción de 6 meses y dos por obra o servicio de 12 meses cada uno, en un periodo de 30 meses.
Si puede porque la suma de los dos contratos de 12 meses y el de 6 meses hace más de 24 meses.
b) Martina con 2 contratos por obra o servicio de 10 meses cada uno y otro de 4 meses, en un periodo de 30 meses.
No puede por que son 24 meses justos.
c) Evaristo con un contrato por obra o servicio de 12 meses y, a continuación, otro eventual por circunstancias de la producción de 6 meses.
No puede porque el total son 18 meses
d) Christian con 2 contratos eventuales por circunstancias de la producción de 5 meses cada uno y, a continuación, otro de interinidad de 14 meses
No porque en el contrato de interinidad no se aplica el encadenamiento de contratos
Comentarios
Publicar un comentario